À propos de PwC Legal  PwC Legal (anciennement Law Square) est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant créé en octobre 2013. PwC Legal fait partie d’un réseau de plus de 3,500 avocats dans 95 pays. PwC Legal offre aux entreprises et organisations des conseils juridiques alliant pragmatisme, innovation et vision aussi bien en droit des sociétés et droit commercial, qu’en fusions &amp; acquisitions, respect de la vie privée, protection des données, droit immobilier, réglementation financière, droit de la propriété intellectuelle, droit public et administratif et en politique fiscale. PwC Legal assiste également ses clients en matière de contentieux fiscal et dans toutes procédures tant judiciaires qu’extrajudiciaires. Découvrez comment nous pouvons vous aider à garder une longueur d’avance, en visitant notre site web : www.pwclegal.be.© 2022 PwC Legal. Tous droits réservés.

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Pascale Moreau

Karin Winters

Over PwC LegalPwC Legal (vroeger Law Square) werd in oktober 2013 opgericht als een onafhankelijk advocatenkantoor. PwC Legal maakt deel uit van een netwerk van meer dan 3,500 advocaten in 95 landen. PwC Legal geeft aan ondernemingen en organisaties pragmatisch, innovatief en toekomstgericht juridisch advies op het vlak van M&amp;A, algemeen vennootschapsrecht, handelscontracten, privacy en databescherming, vastgoed, financiële regulering, intellectuele eigendom, publiek en administratief recht en fiscaal beleid en helpt cliënten bij fiscale geschillen en bij procedures, zowel gerechtelijk als buitengerechtelijk. Ontdek hoe we u kunnen helpen een stap voor te blijven: www.pwclegal.be © 2022 PwC Legal. Alle rechten voorbehouden.

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About PwC LegalPwC Legal (formerly Law Square) is an independent business law firm established in October 2013. PwC Legal is part of a network of more than 3,500 lawyers in 95 countries who provide businesses and organisations with pragmatic, innovative and forward-looking legal advice on corporate and commercial law, M&amp;A, privacy and data protection, real estate, financial regulations, IP law, public law and tax policy as well as tax dispute resolution and tax litigation services in and out of court. Find out how we help you stay ahead by visiting us at www.pwclegal.be .© 2022 PwC Legal. All rights reserved.

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Rapport 2022 PwC Legal sur la Gig Economy

L'essor des plateformes collaboratives : à la rencontre de votre nouvel employeur

Jeudi 30 juin 2022 - Le nouveau rapport de PwC Legal sur la Gig Economy révèle que, dans une tentative d'intégrer les plateformes numériques dans leur cadre juridique traditionnel, les pays européens ont tendance à donner aux plateformes numériques le statut d'employeur. Ce faisant, ils cherchent à réduire l'ambiguïté juridique entourant le statut social et les conditions de travail des "gig workers". La qualification de ces travailleurs en tant que salariés est lourde de conséquences pour le secteur, dont l'ensemble du modèle économique repose sur la flexibilité.

Bruxelles, le 3 juin 2020 – Dans un contexte où de nombreuses personnes ont la possibilité de travailler depuis leur domicile, les travailleurs à la tâche ont continué à faire tourner l’économie pendant le confinement lié au Covid-19. Ces travailleurs sont toutefois plus vulnérables que jamais en raison du manque de protection sociale et de cadre législatif cohérent entre les différents pays. Un an après la première étude approfondie de PwC Legal sur le sujet, il apparaît que pratiquement aucun progrès législatif n’a été réalisé. Parmi les pays qui ont agi, presque tous ont investi dans l’amélioration des droits sociaux des travailleurs à la tâche afin de leur proposer un statut social similaire à celui des salariés.

Un rapport de PwC Legal met en évidence les lacunes de l’économie à la tâche en Belgique

Bruxelles, le 3 juin 2020 – Dans un contexte où de nombreuses personnes ont la possibilité de travailler depuis leur domicile, les travailleurs à...

Selon une étude réalisée par le bureau d’avocats PwC, notre législation sociale n’est pas adaptée à la gig economy. Ce marché du travail très populaire, en pleine expansion, regroupe tous les petits contrats à court terme ainsi que le travail freelance. Cette inadaptation pose problème, en témoignent d’ailleurs les nombreuses protestations et poursuites judiciaires entamées dans notre pays à l’encontre d’entreprises comme Uber et Takeaway.com qui sont les figures de proue de cette gig economy. Selon PwC Legal, la Belgique va devoir s’adapter rapidement à cette nouvelle réalité, tout comme la plupart des autres pays européens. Il va falloir instaurer un meilleur équilibre entre la protection sociale des travailleurs et les besoins de l’économie actuelle en termes de flexibilité et d’autonomie. PwC Legal a analysé les législations sociales en matière de gig economy dans dix pays européens occidentaux. “Notre pays pourrait jouer un rôle de pionnier en Europe,” estime PwC Legal.

La législation sociale belge n’est pas adaptée à la “gig economy”

Selon une étude réalisée par le bureau d’avocats PwC, notre législation sociale n’est pas adaptée à la gig economy. Ce marché du travail très...

PwC Legal poursuit son expansion et renforce son équipe avec Tim Van Sant, qui rejoindra le cabinet le 1er octobre en tant qu’Avocat Associé. Avec 20 ans d’expérience en fiscalité, fiscalité indirecte et politique fiscale, il sera un atout indéniable pour le département de droit fiscal - politique fiscale, résolution de litiges et contentieux.

PwC Legal accueille Tim Van Sant dans le département de droit fiscal - politique fiscale, résolution de litiges et contentieux

PwC Legal poursuit son expansion et renforce son équipe avec Tim Van Sant, qui rejoindra le cabinet le 1er octobre en tant qu’Avocat Associé. Avec...

PwC Legal (le nouveau nom de Law Square depuis le 1er juillet) a accueilli l’équipe Banking & Finance d’Ivan Peeters et de Philip Van Steenwinkel.

PwC Legal accueille une nouvelle équipe Banking & Finance et deux avocats-associés : Ivan Peeters et Philip Van Steenwinkel

A la rentrée, PwC Legal a accueilli Ivan Peeters et Philip Van Steenwinkel au titre d’avocats-associés pour la pratique Banking & Finance. Leur arrivée s’inscrit dans la ligne de croissance ambitieuse du cabinet qui, depuis sa création en 2013, s’est rapidement développé pour former une équipe de 62 avocats. Grâce à cette collaboration, le cabinet souhaite se positionner en tant qu’acteur de premier rang dans cette pratique.

L'essor des plateformes collaboratives : à la rencontre de votre nouvel employeur

Un rapport de PwC Legal met en évidence les lacunes de l’économie à la tâche en Belgique

La législation sociale belge n’est pas adaptée à la “gig economy”

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